團(tuán)青組織
辭舊迎新 溫暖前行新疆中泰化學(xué)托克遜能化公司組織開展青年員工座談會(huì)
1月9日下午,新疆中泰化學(xué)托克遜能化公司(以下簡(jiǎn)稱“托克遜能化”)在石灰窯車間二期會(huì)議室組織開展了以“感動(dòng)常在·溫暖你我”為主題青年員工座談會(huì)。公司領(lǐng)導(dǎo)與石灰窯車間的57名各崗位員工齊聚一堂,共敘2018年成長(zhǎng)和收獲,展望2019年工作與發(fā)展。
在主持人的引導(dǎo)下,現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行了“歡樂(lè)搶凳子”、“看圖猜古詩(shī)”等互動(dòng)小游戲,充分調(diào)動(dòng)了現(xiàn)場(chǎng)員工的情緒,在溫馨祥和的氛圍中,大伙分享了身邊的溫情小故事、自身的成長(zhǎng)經(jīng)歷,從工作、學(xué)習(xí)等方面暢談對(duì)本職工作的認(rèn)識(shí),對(duì)個(gè)人的發(fā)展規(guī)劃。
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活動(dòng)現(xiàn)場(chǎng)(趙欣 攝)
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“三個(gè)月前,我還是一個(gè)不敢在人前表達(dá)的新員工,在車間領(lǐng)導(dǎo)、師傅及同事的引導(dǎo)和幫助下,我的技能水平、安全意識(shí)都有了很大的提升,并且通過(guò)參加‘人人都講一小課’、讀書分享等活動(dòng),表達(dá)能力也得到了鍛煉,現(xiàn)在的我變得自信了?!毙聠T工楊澤激動(dòng)的分享了自己的成長(zhǎng)經(jīng)歷,他自信滿滿地說(shuō):“新的一年,我要刻苦學(xué)習(xí)專業(yè)知識(shí),提高業(yè)務(wù)技能,順利通過(guò)中級(jí)工考試,成為一名優(yōu)秀的操作工?!?/span>
代濤忠是托克遜能化石灰窯車間的一名原料上料工,他講述了一個(gè)溫暖的小故事。2018年的春節(jié),由于工作原因他沒(méi)能和家人團(tuán)聚,大年三十那天,他接到班長(zhǎng)于超的電話,“兄弟,來(lái)我家過(guò)年!”回憶起來(lái),代濤忠臉上滿是幸福的笑容,他說(shuō):“這件事讓我印象深刻,雖然離家千里,卻倍感溫暖親切,這也是托克遜能化‘家文化’的延續(xù),各族員工親如兄妹,我們每一個(gè)人都深受這種文化的熏陶,在這樣的大家庭里工作、生活是件很幸福的事,我們要珍惜現(xiàn)在的工作環(huán)境?!?/span>
托克遜能化石灰窯車間值班長(zhǎng)楊公偉結(jié)合自己的經(jīng)歷談到:“我在托克遜能化工作6年,從一名班組員工走上值班長(zhǎng)的管理崗位,我收獲的不僅是待遇的提升,更多的是個(gè)人能力的鍛煉和意志的磨練,這些都使我受益終身。這些年,我深刻感受到企業(yè)發(fā)展速度和力量的日益增長(zhǎng),作為一名基層管理人員,要進(jìn)一步提升自己的管理及業(yè)務(wù)能力,看好現(xiàn)場(chǎng)安全生產(chǎn),為企業(yè)發(fā)展出一份力?!?/span>
活動(dòng)中,公司領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)真傾聽,不時(shí)穿插點(diǎn)評(píng),面對(duì)面進(jìn)行互動(dòng)交流,鼓勵(lì)員工要把美好的愿望轉(zhuǎn)化成腳踏實(shí)地、拼搏奉獻(xiàn)、銳意進(jìn)取的行動(dòng)力,不斷學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí),提高自身業(yè)務(wù)技能,加強(qiáng)自身修煉,靠自己的辛勤勞動(dòng)去奮斗、去創(chuàng)造屬于自己的幸福生活,這才算得上是真正意義上的不負(fù)時(shí)光。
據(jù)了解,近期,托克遜能化公司將持續(xù)舉辦形式多樣、內(nèi)容豐富的座談會(huì),以寓教于樂(lè)的形式引導(dǎo)廣大干部職工立足崗位、看住安全,為2019年順利完成公司各項(xiàng)產(chǎn)量任務(wù)凝聚思想動(dòng)力。
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